Coaching

Intensjonen med coaching er positive forandringer, læring og utvikling. Coaching er en produktiv, læringsorientert aktivitet basert på tillitt og tydelige rammer og med gode tradisjoner fra Sokrates tid. Hos Kallerud kompetanse er alle coacher sertifiserte kommunikologer.

Vi starter alltid med en avklaringssamtale for å klarlegge intensjoner og rammer, og legge et løp for coachingen som er nyttig for kunden.
Vi tilbyr coaching av enkeltpersoner og team, fra ad-hoc samtaler om akutte problemstillinger til mer langsiktig forandringsarbeid. Ofte er coaching knyttet til et annet læringstiltak, et kursprogram, strategi- og visjonsarbeid eller andre organisasjonsutviklingstiltak. 
 
Våre etiske prinsipper

• Taushetsplikt: Coachen har full taushetsplikt for informasjon om enkeltpersoner eller virksomheter som kommer fram i samtalene.
• JEG//DU sortering: Kunden er ansvarlig for seg selv og sine vurderinger, coachen er ansvarlig for seg og sitt. I møtet mellom to individer kan grensene utfordres og bli uklare, bevisst og særlig ubevisst. Coachen er trenet til å gjenkjenne dette, etterspørre og tydeliggjøre grenser slik at ingen av partene blir krenket.
• Kundens agenda gjelder: Kunden har krav på å bli møtt på sitt ståsted, i sin livsverden og med sine referanserammer og subjektive opplevelser.